APPEL A VOLONTAIRES
SOS Villages d’Enfants est une Association reconnue d’utilité publique qui œuvre à Madagascar depuis 1989 pour que chaque enfant, privé de soins parentaux ou risquant de l’être, et les familles dans des conditions de vie difficiles, puissent bénéficier des services de soins, d’éducation, de santé et de secours d’urgence dont ils ont besoin. SOS Villages d’Enfants intervient dans 8 Régions de Madagascar, touchant plus de 50 000 enfants, jeunes et familles chaque année.
MISSION PRINCIPALE
Durée : 15 jours au maximum
Poste basé à : Bureau National Andrainarivo
Disponibilité: De 8h à 17h heures
Missions :
Elles/Ils sont appelés à aider et à assister le responsable parrainage dans l’envoi des lettres aux parrains internationaux
Principales résponsabilités
- Coller des timbres sur les enveloppes
- Plier des lettres
- Insérer des lettres dans des enveloppes
- Fermer les enveloppes
Profil :
- Intègre et honnête
- Ayant une expérience en matière d’archivage et d’inventaire
- Sensibilité à la cause de la protection de l’enfance et à l’engagement associatif
- Motivé et engagé
Dossier à fournir :
- La lettres d’engagement pour respect des données confidentielles avec la convention :
ENGAGEMENT DE CONFIDENTIALITÉ ET DE RESPECT DE LA SÉCURITÉ DES ACTIFS INFORMATIONNELS
Je, soussigné(e), Prénom (en caractères d’imprimerie) Nom (en caractères d’imprimerie) , Numéro CIN du ( date de délivrance CIN) et ( Lieu de délivrance de CIN fonction ),déclare avoir pris connaissance du Règlement relatif à la sécurité des actifs informationnels de l’Association SOS Villages d’Enfants.
Je m’engage à ne pas divulguer ou utiliser en aucune façon, les renseignements confidentiels dont j’ai pu prendre connaissance dans le cadre de mon bénévolat soit notamment les données personnelles des enfants et des données personnelles des parrains.
Je m’engage à respecter le Règlement relatif à la sécurité des actifs informationnels de l’Association SOS Village d’Enfants ainsi que les codes de conduite applicables.
Je dois en tout temps prendre toutes les mesures mises à ma disposition afin d’appliquer ce règlement dans l’exercice des tâches qui y sont associées.
Je m’engage à protéger l’intégrité et la confidentialité des données dont j’obtiens
Je m’engage à n’utiliser les données nominatives et les renseignements personnels qu’aux fins pour lesquelles ils ont été recueillis ou obtenus.
J’ai le devoir d’informer immédiatement le responsable de parrainage auquel je suis affecté de tout incident ou de toute situation portée à ma connaissance qui serait susceptible de compromettre la confidentialité des renseignements confidentiels et la sécurité concernant l’utilisation des actifs informationnels.
Je m’engage à ne jamais dévoiler de renseignements susceptibles de mettre en péril la sécurité des actifs informationnels des bénéficiaires de l’Association SOS Villages d’Enfants
Je confirme avoir pris connaissance des mesures pénales et administratives ou disciplinaires sont applicables en cas de manquement aux engagements.
Signature Date
Politiques de recrutement :
SOS Villages d’Enfants applique les meilleures politiques de conduite éthique et professionnelle chez tous ses collaborateurs et ses partenaires dans le cadre de la réalisation de ses activités :
- La politique de protection de l’enfant
- Les critères d’exclusion aux marchés financés par SOS Villages d’Enfants
- La politique d’anti-fraude et corruption
- Les valeurs, éthique et le principe de confidentialité professionnelle
- La politique sur le harcèlement sexuel : Prévention et protection contre le harcèlement, l’exploitation et les abus sexuels (PHEAS)
Si ce poste vous intéresse, veuillez soumettre votre candidature détaillée par email à recrutement.rh@vesosmad.org avec l’intitulé du poste en objet.
Veuillez noter que toutes les candidatures seront examinées et que seules les candidatures sélectionnées seront contactées .En outre, des vérifications des antécédents et des références professionnelles seront effectuées avant l’embauche. L’éthique fait partie de l’évaluation de performance du candidat.