
OFFRE D'EMPLOI
Contexte :
Match-Me-if-You-Can-2.0 est un concours organisé par la Fondation Hermann Gmeiner Deutchland qui vise à résoudre les problèmes des communautés par la mise en œuvre de projets d’intervention qui garantissent les aspects environnementaux, économiques et sociaux des pays africains. Le site du programme Analamanga de SOS Villages d’Enfants Madagascar, lauréats du concours de financement va maintenant mettre en œuvre un projet visant à donner à la communauté sélectionnée les moyens d’entreprendre des projets communautaires fondés sur le modèle de l’entreprise sociale afin de répondre aux besoins identifiés de la communauté. Une association coopérative communautaire a été créée pour posséder et diriger des activités commerciales sociales sélectionnées, d’autres activités agricoles et épargnes villageoises qui contribueront à répondre aux besoins en matière de sécurité sociale, de sécurité économique et de droits de l’enfant dans la zone de Vontovorona Analamanga.
Pour que les membres de bureau de la Coopérative auront la capacité de diriger et gérer la coopérative dans l’atteinte des objectifs préfixés dans ce projet, leurs capacités dans divers domaines seront renforcées par des formations intense et stricte pour leur permettre de bien fonctionner la Coopérative.
APPEL D’OFFRE OUVERT POUR LE RECRUTEMENT DES CONSULTANTS FORMATEURS DANS LES DOMAINES : AGRICULTURE AMELIOREE – ELEVAGE AMELIORE – VSLAs(Village for Saving Loan Association) – MARKETING ET ENTREPRENARIAT
Référence du poste : AOO Consultants Sakafo Tsara
Objectif :
Dans le cadre de la mise en œuvre, l’Association SOS Villages d’Enfants de Madagascar pour le compte de la Coopérative (partenaire de mise en œuvre) lance le présent appel d’offres pour recruter des consultants formateurs ou groupe de consultants formateurs experts dans les domaines d’activité détaillés ci-après :
LOT N° | Prestation |
1 | Formation en Agriculture Améliorée (riz, tomate et haricot) |
2 | Formation en Elevage Amélioré (élevage des vaches laitières, engraissement des porcs, et élevage des poules pondeuses) |
3 | Formation en VSLAs (Village for Saving Loan Association) |
4 | Formation en Marketing et Entreprenariat |
Modalité de soumission:
Les termes de références peuvent être demandées à l’adresse procurement.soscvmada@vesosmad.org en mettant en copie l’adresse Procurement.Analamanga@vesosmad.org
Les offres en version physique doivent être déposées au bureau de SOS Villages d’Enfants à Près de l’Hôtel PANORAMA Andrainarivo Antananarivo au plus tard le 26 Septembre 2024.
Une copie électronique des offres doit être obligatoirement envoyée à l’adresse email : procurement.soscvmada@vesosmad.org en mettant en copie l’adresse Procurement.Analamanga@vesosmad.org avec en objet l’intitulé de l’AO avant la même date.
Politiques de recrutement :
SOS Villages d’Enfants applique les meilleures politiques de conduite éthique et professionnelle chez tous ses collaborateurs et ses partenaires dans le cadre de la réalisation de ses activités :
- La politique de protection de l’enfant
- Les critères d’exclusion aux marchés financés par SOS Villages d’Enfants
- La politique d’anti-fraude et corruption
- Les valeurs, éthique et le principe de confidentialité professionnelle
- La politique sur le harcèlement sexuel : Prévention et protection contre le harcèlement, l’exploitation et les abus sexuels (PHEAS)